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為什么要提高領(lǐng)導(dǎo)力

2011-07-22 22:55󰄲0 󰋇 754 次
1、事業(yè)做大,依靠團(tuán)隊(duì)工作。
  2、團(tuán)隊(duì)整體成長需要領(lǐng)導(dǎo)能力。
一、什么是領(lǐng)導(dǎo)人?
  1、定義:依靠自身的品格和智慧的力量,不斷激勵(lì)眾人朝著組織的目標(biāo)奮勇前進(jìn)。
  2、英雄和領(lǐng)導(dǎo)人有什么不同?
      英雄是做別人做不到的事,是不可以復(fù)制的;而領(lǐng)導(dǎo)人是可以培訓(xùn),并且是可以復(fù)制的;領(lǐng)導(dǎo)人
      可能不是英雄,但可以培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)人。
  3、權(quán)利、組織、目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)人的關(guān)系
 4、權(quán)利形成的五個(gè)階段
     (1)靠地位和手中的權(quán)利,以權(quán)壓人---人們跟隨是因?yàn)樗麄儜峙隆?br />      (2)靠緊密的個(gè)人關(guān)系,以情感人---人們跟隨是因?yàn)樗麄冊(cè)敢狻?br />      (3)靠你的成績,以績激人---人們跟隨是因?yàn)樗麄兙次贰?br />      (4)靠培訓(xùn)人才,夢想的力量---人們跟隨式因?yàn)樗麄冏鹬亍?br />      (5)靠自我實(shí)現(xiàn),自我超越,思想的力量---人們跟隨是因?yàn)樗麄冎艺\。              
二、領(lǐng)導(dǎo)人的三大特征
   1、指引:領(lǐng)導(dǎo)人的第一任務(wù)就是解釋現(xiàn)實(shí),展示未來。新大陸的使命,系統(tǒng)的使命。
   2、激勵(lì):激勵(lì),激勵(lì),再激勵(lì),激勵(lì)是最有效的管理。
   3、品格的力量:團(tuán)隊(duì)是領(lǐng)導(dǎo)人品格特征的反映,品格的核心是信任,信任的核心是正直。
      正直是智慧是成功的保障,什么是正直?什么是智慧?
      正直是兌現(xiàn)你許下的諾言,甚至不惜付出慘痛的代價(jià)。
      智慧是讓你少許下難以實(shí)現(xiàn)的諾言。
      你想建立龐大、穩(wěn)健的團(tuán)隊(duì),方法:永遠(yuǎn)做正確的事,永遠(yuǎn)做絕對(duì)正直的人。
三、領(lǐng)導(dǎo)人的七種力量
    領(lǐng)導(dǎo)力:影響并帶動(dòng)別人成長的能力。
  1、思考的力量:建立成功者的思考方式。
  2、心態(tài)的力量
  3、信念的力量
     相信和信念的區(qū)別:
        成功源于100%的相信,成功源于100%堅(jiān)定不移的信念。
 4、愛的力量:
     要用愛心對(duì)待每一個(gè)人(愛的信念,感恩和推崇)與人為善,必得善報(bào)。關(guān)心別人勝過
     關(guān)心自己。
 5、行動(dòng)的力量:
     打造成功者的形象(穿著、行走快半步)用思想帶動(dòng)行動(dòng),用行動(dòng)帶動(dòng)行動(dòng),在行動(dòng)中
     思考,在行動(dòng)中成長。立即行動(dòng),行動(dòng)是成功的最高法則。
 6、語言的力量:
     知識(shí)改變命運(yùn),知識(shí)是最大的資本。
    彼德?圣吉---未來唯一持久的優(yōu)勢,是你的能力比你的競爭對(duì)手學(xué)習(xí)得更快。
    學(xué)習(xí)室通向未來的護(hù)照,終生學(xué)習(xí)者和學(xué)習(xí)型組織,以學(xué)習(xí)帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)。
四、領(lǐng)導(dǎo)人常犯的十二個(gè)錯(cuò)誤
   1、胸?zé)o大志:無目標(biāo),無計(jì)劃??????????無頭蒼蠅
   2、心態(tài)消極:經(jīng)常散布消極言論?????????毒草毒瘤
   3、言而無行:說話不算數(shù),不誠實(shí)????????忽悠、說話打折
   4、獎(jiǎng)罰不明:老好人,不明確表態(tài)????????和稀泥
   5、舍不得授權(quán):什么事都自己做?????????老母雞
   6、亂授權(quán):胡亂分配工作????????????馬大哈
   7、不學(xué)習(xí)、不改變:缺乏進(jìn)取心?????????混混
   8、不善于溝通:不會(huì)說話????????????悶葫蘆
       (辨論家??????????????抗子頭)
   9、不自律:管不住自己,永遠(yuǎn)像小孩子??????老頑童
  10、不果斷:做事拖泥帶水????????????黏糊、肉頭
  11、嫉賢妒能:壓制人才????????????武大郎開店
  12、不愿承擔(dān)責(zé)任:躲避、推卸?????????鴕鳥、縮頭烏龜
五、領(lǐng)導(dǎo)人的七個(gè)職責(zé)
  1、造夢和激勵(lì)大師:
      點(diǎn)燃人們心中的夢想之火,憧憬美好的前景,激勵(lì)他們向目標(biāo)前進(jìn)是你義不容辭的責(zé)任。
      你心中沒有夢想之火,怎么可點(diǎn)燃人們心中的夢想之火。
  2、團(tuán)隊(duì)中的服務(wù)者:
      領(lǐng)導(dǎo)人實(shí)現(xiàn)他們的責(zé)任是通過真誠的服務(wù)來完成的。真正的領(lǐng)導(dǎo)人是團(tuán)隊(duì)中的服務(wù)者,
      而不是將下級(jí)當(dāng)成”生財(cái)?shù)墓ぞ摺啊?br />   3、要做領(lǐng)導(dǎo)者先做跟隨者:
      你要領(lǐng)導(dǎo)別人,先要被領(lǐng)導(dǎo);你要復(fù)制別人,先要被復(fù)制;你要讓別人跟隨你,你先要當(dāng)
      跟隨者。尊敬領(lǐng)導(dǎo)人的意識(shí):教導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他成員開始你就要定位當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)人,但不要把自己當(dāng)成管理者。
  4、領(lǐng)先者:
      把一件事、一項(xiàng)事業(yè)做到“極致”就成功了。
  5、自律:
      嚴(yán)于律己,寬以待人。自律是人生中最大的戰(zhàn)役。做與眾不同的人,但不能做令人側(cè)目的人。人
      們不聽你怎么說,只看你怎么做,發(fā)揮榜樣的力量。
  6、團(tuán)隊(duì)工作者:
      傳達(dá)理念,分配資源,合理授權(quán),然后就不要擋在你領(lǐng)導(dǎo)人面前了;創(chuàng)造文化,然后讓更多人傳
      播;表達(dá)清楚你的設(shè)想,然后讓領(lǐng)導(dǎo)人完成它;傾聽現(xiàn)場的聲音;營造領(lǐng)導(dǎo)人用于發(fā)言的機(jī)會(huì),
      培養(yǎng)更多的領(lǐng)導(dǎo)人和講師。
  7、堅(jiān)持到底、永不言?。?br />       (1)這個(gè)事業(yè)的成功,不是看你的能力有多強(qiáng),而是看你能堅(jiān)持多久。
      (2)永不言?。菏∈浅晒χ?。失敗不是你要得到的謎底,你要從中吸取教訓(xùn)。重要的是能不
         能再次開始,不達(dá)目的,誓不罷休。
 結(jié)束語:不要把問題看得大于夢想?!爱?dāng)你的夢想足夠大,現(xiàn)實(shí)就不那么重要”“你生命的成就不是
         以你遇到的問題決定的,而是以你所解決的問題決定的,是你解決問題的態(tài)度!做一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)
         人就是要去解決問題,而不是背負(fù)問題,讓問題越來越多,大夢想者可以吧丑陋的東西變得
         美好,做一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人要有愛心、包容之心,你的眼光要高于你團(tuán)隊(duì)的眼光,這種眼光和決斷甚
         至有時(shí)候會(huì)減緩你的發(fā)展,但這是有價(jià)值的!”
已有[0]條評(píng)論。

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